MauricioAzk
31 07 2017, 07:03 PM
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RESEÑA :
En esta ocasión comparto con ustedes una magnífica obra que trata el tema de las relaciones humanas y el comportamiento en el trabajo, dirigida a todo público, en especial, a quienes laboran en áreas de gestión humana y recursos humanos. Esta obra fue escrita por Andrew J. Dubrin, profesor en el colegio de Negocios del instituto Tecnológico de Rochester, y publicada por Pearson y Prentice Hill, y su novena edición en el año 2008.
CONTENIDO :
1. Contexto Para El Desarrollo De Habilidades Interpersonales
2. Cómo Entender Las Diferencias Individuales
3. Comunicación Interpersonal
4. Desarrollo De Habilidades Para Trabajar En Equipo
5. Solución De Problemas Y Toma De Decisiones En Grupo
6. Relaciones Interculturales Y Diversidad
7. Solución De Conflictos Con Los Demás
8. Para Llegar A Ser Un Buen Líder
9. Cómo Motivar A Los Demás
10. Cómo Ayudar A Los Demás A Desarrollarse Y Superarse
11. Habilidades Políticas Positivas
12. Habilidades Para Satisfacer Al Cliente
13. Cómo Reforzar La Conducta Ética
14. Manejo Del Estrés Y Productividad Personal
15. Habilidades Para Buscar Empleo Y Dirigir La Trayectoria Profesional
DETALLES TÉCNICOS :
1- Año : 2008
2- Autor : Andrew J. Dubrin
3- Editorial : Pearson y Prentice Hill
4- Idioma : español
5- Total páginas : 445
6- Formato : pdf
7- Tamaño : 15.8 mb (un archivo comprimido en .rar)
8- Formato : epub
9- Tamaño : 68.5 mb (un archivo comprimido en .rar)
10- Programa de compresión : Winrar
SERVIDORES : UploadOcean
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RESEÑA :
En esta ocasión comparto con ustedes una magnífica obra que trata el tema de las relaciones humanas y el comportamiento en el trabajo, dirigida a todo público, en especial, a quienes laboran en áreas de gestión humana y recursos humanos. Esta obra fue escrita por Andrew J. Dubrin, profesor en el colegio de Negocios del instituto Tecnológico de Rochester, y publicada por Pearson y Prentice Hill, y su novena edición en el año 2008.
CONTENIDO :
1. Contexto Para El Desarrollo De Habilidades Interpersonales
2. Cómo Entender Las Diferencias Individuales
3. Comunicación Interpersonal
4. Desarrollo De Habilidades Para Trabajar En Equipo
5. Solución De Problemas Y Toma De Decisiones En Grupo
6. Relaciones Interculturales Y Diversidad
7. Solución De Conflictos Con Los Demás
8. Para Llegar A Ser Un Buen Líder
9. Cómo Motivar A Los Demás
10. Cómo Ayudar A Los Demás A Desarrollarse Y Superarse
11. Habilidades Políticas Positivas
12. Habilidades Para Satisfacer Al Cliente
13. Cómo Reforzar La Conducta Ética
14. Manejo Del Estrés Y Productividad Personal
15. Habilidades Para Buscar Empleo Y Dirigir La Trayectoria Profesional
DETALLES TÉCNICOS :
1- Año : 2008
2- Autor : Andrew J. Dubrin
3- Editorial : Pearson y Prentice Hill
4- Idioma : español
5- Total páginas : 445
6- Formato : pdf
7- Tamaño : 15.8 mb (un archivo comprimido en .rar)
8- Formato : epub
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